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金海矿产召开第四季度经营工作会

发布日期：2024-01-04 浏览次数：58次 字号：大中小

1月3日下午，金海矿产召开2023年度第四季度经营工作会，公司党委书记、董事长赵卫东主持会议，公司班子成员及生产经营、职能部门相关人员参加会议。

  会上，各生产经营单位负责人对2023经营工作完成情况、亮点工作、存在问题做了汇报，提出了2024年的努力方向和工作目标；与会经营人员围绕各自负责业务领域逐一进行了补充发言，并对工作中收获的经验和明年的工作思路进行了分享交流。
  会议认为，过去的一年，公司各项业态在多重考验中承压而行，但公司干部职工上下同欲，攻坚克难，为实现年度生产经营目标而努力奋斗，确保了公司的正常运转。
  会议要求，2024年，大家要始终保持“行百里者半九十”的清醒和自觉，在抢抓发展机遇期，解放思想、鼓足干劲，着力在“抓经营、降成本、防风险”上发力，统筹发展与安全、统筹市场与效益、统筹质量与效能上再出实招、再下功夫，努力推动公司经济发展迈上新台阶。
  会议强调，面对严峻的行业竞争，公司全体上下必须要刀刃向内、直面问题、刮骨疗伤、自我完善，具体要从五个方面开始转变。一要拥抱热情。始终对工作充满热情，要拿出逢山开路、遇水架桥的闯劲儿，脚踏实地、真抓实干。二要勇于挑战。要敢于跳出能力本领的“舒适圈”，把目光放得更高更远，深挖自身思想上的症结、能力上的短板弱项和作风上的差距不足。三要提升能力。深挖区域经济、加强核心团队建设，常态化围绕生产经营优化管理服务，抓实安全管理、资金保障、风险防范。四要强化担当。要知重负重、主动担当、善做善成，努力把重点任务干实、干成、干好，将存在的问题具体化，一个一个去解决，不断夯实“稳”的基础，激发“进”的动能，提高“立”的质效。五要大力协同。牢固树立“一盘棋”思想，增强团结协作能力，不断加强部门间协同联动；要心往一处想，劲往一处使，同向发力，同频共振，共同解决工作难题，确保2024年各项目标任务高标准完成。

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